乌海银行股份有限公司是经中国银保监会批准设立的地方性股份制商业银行，根据业务发展需要，现面向社会诚聘支行行长，有关事项公告如下：

一、招聘基本条件

    （一）政治立场坚定、政治素质良好；

    （二）遵守国家法律法规和方针政策，忠诚守信，了解国家经济、金融法律法规，具备与工作岗位相匹配的知识背景及技能；

    （三）具备较强的责任心、事业心和团队合作精神；

    （四）具备较强的学习能力、应用能力、抗压能力、适应能力、分析能力；

    （五）具备良好的个人品质和职业道德，清正廉洁，诚实公正、品行良好，无违法违纪行为或其他不良记录；

    （六）身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件；

    （七）录用后，如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的，应聘人员须服从我行统一安排；

    （八）符合外部监管机构和乌海银行对于亲属回避的相关要求。

二、招聘岗位及任职条件

    （一）支行长，若干名。

    （二）岗位职责

        1.根据分行年度工作计划和经营目标考核要求，制定支行经营计划并组织实施，全面管理支行工作；

        2.负责支行业务发展、服务管理及日常行政管理等工作；

        3.规划支行整体发展，统筹安排支行工作，落实业务营销方案，督导工作进展，建立健全考核机制，完成支行经营计划；

        4.根据总行相关规章制度、管理办法、操作规程，检查指导职责范围内相关工作，加强支行内控管理；

        5.负责开展员工绩效管理，培养、促进员工素质和技能的持续提升；

        6.完成职责范围内的其他工作。

    （三）任职条件

        1.全日制专科及以上学历；

        2.从事金融工作4年以上；

        3.具有2年以上国有商业银行、股份制商业银行或城市商业银行支行管理岗位工作经验；

        4.熟悉各项金融业务、产品与服务，了解本地市场，经营业绩突出；

        5.具有良好的合规经营理念和风险防控意识，具有较强的开拓创新精神、组织领导能力和沟通能力，善于带领和培养团队；

        6.符合中国银保监会规定的其他任职资格条件。

 三、工作地点

            内蒙古自治区鄂尔多斯市。

 四、薪酬福利待遇

    我行将提供金融业具有市场竞争力的薪酬待遇，具体薪酬待遇可电函。

 五、选聘程序

    报名—资格审查—笔试（面试）—确定拟聘人选—体检—择优录用（结合工作需要设置背景调查环节，具体以通知为准）。

 六、应聘方式

    应聘者请登录乌海银行网站（www.wuhaicb.com）下载《乌海银行股份有限公司应聘登记表》（附件），填写报名信息，将填写完整后的“报名表”及二寸免冠彩色照、毕业证、学位证、相关资格证书、身份证（正反面）以扫描件（与原件大小相符）的形式，发送至wuyinhr@sina.cn邮箱。邮件主题“应聘岗位+姓名”，附件大小不超过10M，请勿重发。我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者的信息严格保密，应聘资料恕不退还。联系电话：0473-6992219。

 七、注意事项

（一）应聘人员应对所填写和提供的应聘资料的真实性负责，如有不符，我行有权取消录用资格，由此导致的后果由应聘人员自行承担；

（二）应聘报名时间截止日期为2023年5月8日，经审核符合条件的应聘者，乌海银行人力资源部将通过电话或手机短信、邮件等方式告知；

（三）请应聘人员在应聘期间保持通讯畅通；

（四）招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗；

（五）招聘解释权归乌海银行股份有限公司所有。

      乌海银行股份有限公司

      2023年4月25日